提升忠誠度，樹立敬業，負責的工作態度，提升團隊執行力；針對性提升銷售團隊職業化素養技巧及綜合實力。
本課程通過測試、角色扮演、互動游戲及引導技術使學員體驗與感悟情緒與壓力管理的作用，引導學員探尋情緒與壓力管理的有效方法。
進入21世紀，更多的80、90后出生的年輕一代在企業中發揮著越來越重要的作用，管理越來越需要以人為本，人性化。
講師將引導幫助學員破除不正確的幸福觀，掌握獲取幸福的金鑰匙，達到職場關系、家庭關系和人生關系的全方位平衡圓滿，在這個偉大的時代共同創建中國夢。
提升學校心理健康指標；避免學生出現心理不健康導致的事件，維護校園心理健康安全。
培訓形式：游戲破冰、講授、角色扮演、分組討論、提問互動、案例分析
授課方式：面授形式、趣味游戲、案例分析、分組討論、角色扮演。
授課形式：面授、趣味游戲、案例分析、分組討論、角色扮演、實操演練
