金牌面試官培訓課程
金牌面試官培訓
課程大綱
1.面試的誤區和原則
2.素質模型
3.面試技巧
課程內容:
1.面試的定義及目的
2.面試的過去與未來
3.面試的類別
4.面試官的素質要求
5.面試的誤區及原則
6.素質模型
7.面試問題
課程收益
提高面試官面談技巧、挖掘面試者潛力提高崗位匹配度
- 上一個:績效管理課程
- 下一個:企業勞動法律風險防范與管理課程
同領域課程推薦:
- 袁少波:《如何開展高效招聘》課綱1天 2024-04-19
- 孫立娜:《金牌面試官》 2023-12-28
- 陳鵬程:《面試官選拔與培養項目》 2023-12-28
- 劉心:選人配力:高效招聘與面試管理 2023-12-27
- 郭力:選人配力:高效招聘與面試管理 2023-12-27
- 黃小國:8招內心功法搞定招聘課程大綱 2023-12-24
- 張婭:金牌面試官培訓課程 2023-12-23
- 王吉鳳:《面試官之精準選人》 2023-12-22
- 吳震源:“人人都成為伯樂——招聘面試技巧與能力提升”引導工作坊大綱 2023-12-19
- 呂焱:《招募特訓營》 2023-12-18
授課動態
張婭老師暫未發布動態,為您推薦:
-
上海交大MBA和DBA學位班課程《管理者創新思維與決策管理》在北京中心順利交付
曹愛宏 2023年11月30日
-
2023年中層管理人員培訓班《管理者團隊管理實務》在北京圓滿落幕
曹愛宏 2023年11月30日